Calculadoras laborales

Calculadoras Laborales Perú

Herramientas gratuitas para estimar tus beneficios laborales en base a la normativa peruana. Resultados inmediatos y sin registro.

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Calculadora CTS

CTS Mayo Noviembre

Calcula tu Compensacion por Tiempo de Servicios de mayo y noviembre. Incluye asignacion familiar y descuentos por inasistencias.

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Calculadora Gratificacion

Gratificacion Julio Diciembre

Calcula tu gratificacion de julio y diciembre con bonificacion extraordinaria EsSalud o EPS incluida.

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Calculadora Horas Extras

Horas Extras Nocturno 25% 35%

Calcula el pago de tus horas extras al 25% y 35%. Incluye validacion de jornada nocturna y feriados.

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Calculadora Liquidacion

Liquidacion Renuncia Despido

Calcula tu liquidacion laboral completa: vacaciones truncas, CTS, gratificacion trunca e indemnizacion por despido.

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Calculadora Indemnizacion

Indemnizacion Despido D.L. 728

Calcula tu indemnizacion por despido arbitrario (1.5 RC), nulo (2.0 RC) o desnaturalizacion. Incluye alerta de prescripcion de 6 meses.

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Calculadora Sueldo Neto

Sueldo AFP ONP 5ta Categoria

Calcula tu sueldo neto mensual incluyendo descuentos de AFP, ONP e impuesto a la renta de 5ta categoria.

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Calculadora 4ta Categoria

4ta Categoria Honorarios Independiente

Calcula la retencion del 8% en tus recibos por honorarios. Proyecta tu impuesto anual y verifica si puedes solicitar suspension.

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Calculadora Utilidades

Utilidades Reparto Empresas

Calcula cuanto te corresponde por el reparto de utilidades de tu empresa.

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Calculadora Vacaciones

Vacaciones Truncas Triple

Calcula tus vacaciones truncas, triple vacacional y venta de dias segun el D.L. 713.

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¿Por qué usar nuestras herramientas?

Nuestras calculadoras están diseñadas tomando como referencia la normativa laboral peruana. Todos los cálculos se procesan directamente en tu navegador, por lo que no almacenamos ningún dato personal.

100%
Gratuito
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Datos almacenados
2026
Última revisión normativa

Aviso importante: Los resultados de estas herramientas son estimaciones referenciales y no constituyen asesoría legal ni contable. Pueden existir variables específicas de tu situación laboral no contempladas. Para montos exactos, consulta con un especialista o el área de RRHH de tu empresa.

¿Necesitas más información?

Explora nuestro blog con guías detalladas sobre cada derecho laboral. Para situaciones específicas, te recomendamos consultar con un abogado laboralista o contador.